「本音の退職理由をそのまま言ったら、印象が悪くなりそう」。面接準備で、多くの人がここで止まります。
そこで、本音の退職理由を選ぶと、面接で使える前向きな言い換えのたたき台を出せるワークシートを作りました。登録不要・無料で、入力した内容はどこにも送信されません。
このツールは、嘘をつくためのものではありません。同じ事実の、どの面に光を当てて語るかを整理するための道具です。
🔒 入力した数字は、どこにも送信されません。このツールはページの中だけで計算が完結します。保存もされないので、安心して使ってください。
先にいちばん大事なことを。このツールは嘘をつくためのものではありません。
同じ事実のどの面に光を当てて語るかを整理するためのものです。
退職理由の「不満」の裏には、必ず「本当はこう働きたい」という希望があります。それを言葉にします。
正直に選んで大丈夫です。ここで選んだ内容が外に出ることはありません。
▼ 言い換えのたたき台
そのまま暗唱しないでください。
ここに出た文はあくまで「型」です。借り物の言葉は、面接官の深掘り質問(「具体的には?」)で必ず崩れます。
自分の実際のエピソードを1つ乗せて、自分の言葉に直してから使ってください。
面接で避けたいNG表現
- 前職・上司・同僚の悪口や批判(「会社が」「上司が」を主語にした不満)
- 待遇や休みだけの動機(「安定しているから」「残業が少ないから」で終わる話)
- 受け身の表現(「させてもらえなかった」「してくれなかった」)
- 「公務員は楽そうだから」に聞こえる言い回し
- たたき台の丸暗記(自分の言葉になっていない志望動機)
内容はたたき台です。必ず自分の言葉に直し、事実に基づいて話してください。
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おわりに
出てきた文はあくまで、たたき台です。自分の経験からくる具体的な場面を足して、自分の言葉に直してから面接に持っていってください。
最後まで読んでいただき、ありがとうございました。